一、安全检查管理制度框架
1. 总则
目的：预防事故、消除隐患、保障生产安全，提升安全管理水平。
适用范围：适用于企业所有部门、岗位及员工，包括外来承包商等。
原则：预防为主、综合治理、全员参与、持续改进。
2. 组织机构与职责
领导小组：由企业负责人任组长，统筹安全检查工作。
安全管理部门：负责制定计划、组织实施、跟踪整改及总结汇报。
部门/班组：开展日常自查，配合专项检查，落实整改措施。
3. 检查内容与形式
检查内容：
设备设施安全、作业环境、人员操作规范、消防与电气安全、危险源管理等。
安全制度落实、教育培训、应急预案执行情况。
检查形式：
日常检查：班组长每日巡查，记录隐患。
定期检查：公司级每月一次，部门级每周一次。
专项检查：针对消防、电气、危化品等专业领域。
季节性/节假日检查：防暑、防汛、节前安全保障等。
4. 检查程序
计划：明确检查目标、范围、标准及时间节点。
实施：采用“听、看、问、查”方式，重点检查高风险区域。
记录：填写《安全检查记录表》，详细描述隐患及整改建议。
整改：对隐患实行“三定”（定人、定时、定措施），限期完成。
复查：验证整改效果，形成闭环管理。
5. 奖惩与考核
奖励：对安全管理优秀部门或个人给予表彰及物质奖励。
处罚：对未整改隐患或违规行为，按情节轻重处以警告、罚款、降级直至开除。
二、安全生产检查制度范本
安全生产检查制度
第一章 总则
第一条 为规范安全生产检查工作，预防事故，依据《安全生产法》等法规，制定本制度。
第二条 本制度适用于公司各部门、车间及全体职工。
第二章 检查内容与频率
第三条 检查范围包括：
1. 生产设备、消防设施、电气线路的安全性；
2. 作业环境（通风、照明、疏散通道等）；
3. 员工安全操作及防护用品佩戴情况；
4. 安全制度执行与应急预案演练记录。
第四条 检查频率：
公司级：每月一次综合性检查；
部门级：每周一次专项检查；
班组级：每日班前、班中巡查。
第三章 检查流程
第五条 检查程序：
1. 计划制定：安全管理部门编制月度检查计划，明确重点区域；
2. 现场检查：采用“查制度、查设备、查行为、查记录”四查法；
3. 问题记录：填写《隐患整改通知单》，明确整改责任人与期限；
4. 整改反馈：责任部门需在3日内提交整改报告；
5. 复查验收：安全管理部门验证整改效果并归档。
第四章 隐患治理
第六条 隐患分级：
一般隐患：现场立即整改；
重大隐患：停工整改，挂牌督办，验收合格后方可复工。
第七条 隐患台账管理：建立电子台账，动态更新整改进度。
第五章 附则
第八条 本制度自发布之日起实施，由安全管理部门负责解释。
三、关键实施要点
1. 全员参与：通过培训强化员工安全意识，鼓励隐患上报。
2. 科技赋能：利用信息化平台管理检查数据，实现风险预警。
3. 持续改进：每季度召开安全分析会，优化检查流程。
引用来源：
安全检查频率与流程参考；
隐患整改与奖惩制度参考；
管理框架综合。
